Sadržaj i način testiranja za radna mjesta

by | tra 11, 2025 | Naslovnica, Natječaji

Sadržaj i način testiranja
za zasnivanje radnog odnosa za radna mjesta

  1. Nastavnik hrvatskog jezika (za 9 sati nastave tjedno) – 1 izvršitelj/ica na određeno nepuno radno vrijeme – 18 sati rada tjedno, do 31. kolovoza 2025. godine
  2. Nastavnik računalstva (za 18 sati nastave tjedno) – 1 izvršitelj/ica na određeno nepuno radno vrijeme – 33 sata rada tjedno, zamjena
  3. Nastavnik tehničkog crtanja (za 4 sata nastave tjedno) – 1 izvršitelj/ica na određeno nepuno radno vrijeme – 7 sati rada tjedno, zamjena
  4. Strukovni učitelj kuharstva (za 7 sati nastave tjedno) – 1 izvršitelj/ica na neodređeno nepuno radno vrijeme – 10 sati rada tjedno. Za ovo radno mjesto prilikom sklapanja ugovora o radu može se ugovoriti probni rad sukladno čl. 25. Temeljnog kolektivnog ugovora za zaposlenike u javnim službama (NN br. 29/24).

Dokument s detaljima preuzmite OVDJE.

Ova mrežna stranica koristi samo nužne kolačiće za ispravno funkcioniranje stranice. Više informacija o kolačićima nalazi se u Politici privatnosti.

Skip to content